被解雇安全研究员发公开信反驳OpenAI指控
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被解雇安全研究员发公开信反驳OpenAI指控
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AI 综述
三名被OpenAI解雇的安全研究员Jasmine Wang、Tomek Korbak和Mikita Balesni发布公开信,否认公司关于他们不当处理敏感信息的指控,并警告解雇事件将对OpenAI的开放文化产生寒蝉效应。 OpenAI通过内部备忘录否认报复性解雇,但一位发言人向TechCrunch表示,调查发现三人存在“违反政策处理研究信息的不当行为模式”,且不止于与外部AI评估组织分享信息。OpenAI未回应具体违反哪些政策、解雇情况以及如何保护提出安全关切的员工。
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最新进展10月9日 04:04
被解雇的 OpenAI 安全研究员公开信否认不当行为并警告寒蝉效应报道时间线
沿着报道,了解事件的不同侧面。
10月9日
- TechCrunch · AI被解雇的 OpenAI 安全研究员公开信否认不当行为并警告寒蝉效应
三名被 OpenAI 解雇的安全研究员发布公开信,否认公司关于他们不当处理敏感信息的指控,并警告解雇事件正在对 OpenAI 的开放文化产生寒蝉效应。他们表示自己一直按公司规范和善意行事,并呼吁 OpenAI 继续支持安全研究人员与外部生态的透明对话。OpenAI 通过内部备忘录否认报复性解雇,但未回应具体违规细节。
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